채용절차
상황에 따라 인・적성 검사를 할 수도 있습니다.
채용방법 ![]()
신입사원 - 해외여행에 결격사유가 없어야 하며, 모집자격의 부문별 응시자격을 충족시키면
남녀 누구나 지원 가능합니다.
경력사원 - 해외여행에 결격사유가 없는 자로 응시부문에 해당 경력이 있어야 하며, 모집자격의 부문별 응시자격을
충족시키면 남녀 누구나 지원 가능합니다.
1차 서류심사 후 합격자에 한하여 면접일자는 개별통보합니다.
입사지원서에 기재된 내용이 허위임이 판명될 경우, 합격이 취소될 수 있습니다.
국가보훈 대상자는 관계법에 따라 우대합니다.